单位临时工受贿应怎么处罚

法律分析：
（1）当单位临时工受国家机关、国有公司等委托管理、经营国有财产，利用职务便利受贿时，这种行为可能触犯贪污罪。只要受贿数额较大或者有其他较重情节，就会面临三年以下有期徒刑或拘役并处罚金的刑罚。
（2）若临时工不属于受委托管理国有财产的情形，在非国有单位利用职务便利受贿，则可能构成非国家工作人员受贿罪。根据受贿数额大小及情节严重程度不同，量刑有所差异。数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大或有其他严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大或有其他特别严重情节，处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。

提醒：单位临时工受贿后果严重，无论身处何种单位，都应坚守法律底线，一旦涉及受贿行为，要及时咨询专业法律意见，避免承担不必要的法律责任。
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（一）若单位临时工受国家机关等委托管理、经营国有财产，有受贿行为，要收集其利用职务便利受贿的证据，向司法机关举报，按贪污罪处理。一旦罪名成立，数额较大或有其他较重情节，会面临三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。
（二）若临时工在非国有单位利用职务便利受贿，同样收集相关证据举报，根据受贿数额不同量刑不同。数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大或有其他严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大或有其他特别严重情节，处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百六十三条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
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1.若单位临时工受国家机关等委托管理、经营国有财产，利用职务便利受贿，可能构成贪污罪。数额较大或情节较重，处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金。

2.若临时工不在上述范围内，在非国有单位利用职务便利受贿，可能构成非国家工作人员受贿罪。数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大或情节严重，处三到十年有期徒刑并处罚金；数额特别巨大或情节特别严重，处十年以上有期徒刑、无期徒刑并处罚金。
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结论：
单位临时工受贿行为处罚依具体情况而定，受委托管理经营国有财产的临时工受贿可能构成贪污罪；非此类情形在非国有单位受贿可能构成非国家工作人员受贿罪，不同情形量刑不同。
法律解析：
根据《中华人民共和国刑法》，若临时工受国家机关等委托管理、经营国有财产，利用职务便利受贿，以贪污罪论处。数额较大或有其他较重情节，会处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。若临时工不在上述委托范围内，在非国有单位利用职务便利受贿，构成非国家工作人员受贿罪。数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大或有其他严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大或有其他特别严重情节，处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。法律对于不同身份和情形的受贿行为处罚规定明确。若您遇到类似相关法律问题，可向我或专业法律人士进行咨询，以获得准确的法律建议。
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1.单位临时工受贿处罚需依据不同情况判定。若临时工受国家机关等委托管理、经营国有财产并利用职务便利受贿，构成贪污罪。数额较大或有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。
2.若临时工不在上述情形内，在非国有单位利用职务便利受贿，构成非国家工作人员受贿罪。数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大或有其他严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大或有其他特别严重情节，处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。
3.建议单位加强对临时工的教育和监管，明确其职责和纪律要求。同时，建立健全监督机制，一旦发现受贿行为应及时处理并配合司法机关调查。